■郝俊慧
　　“我希望，换个江湖，青山不改，绿水长流，后会有期。”9月10日晚8点零3分，杭州奥体中心，面对六万名阿里同学、朋友和媒体，“风清扬”马云一拱手，这在金庸的武侠世界里，意为“告辞”。
　　两个小时后，10点10分，“朋克”马云回来了，这次他带来了最强乐队“A BAND”：舞者蔡崇信（阿里巴巴集团执行副主席）、贝司彭蕾（阿里巴巴资深副总裁）、键盘王坚（阿里巴巴集团首席技术官），这可能是世界上身价最高的乐队。
　　绕场巡游的花车上，马云嘶吼着《怒放的生命》，“我想要怒放的生命，就像飞翔在辽阔天空，就像穿行在无边的旷野，拥有挣脱一切的力量。”
　　音准完美，这是一个被电商江湖耽误的乐队主唱。
　　“世界那么好，机会那么多，我又那么爱热闹，哪里舍得这么年轻就退休离场。”组乐队只是开始，世界上那么多美好的事等着他去尝试，世界上那么多不美好、不尽如人意的事，等着他去折腾，55岁的马云，没有“退休”，只是要去实现自己更多的梦想。
　　接棒的是“逍遥子”张勇，尽管接下来几年，他注定无法真正“逍遥”。一家102年的企业，马云用20年走出了完美的上升曲线，剩下的82年，张勇如何让这条线的生命周期长些再长些？
　　未来五年内，阿里巴巴要奔向一个新目标：服务全球超过10亿消费者，实现超过10万亿人民币以上的消费规模。而这只是阶段性目标，阿里巴巴未来的长期目标是，到2036年服务全球20亿消费者，创造1亿就业机会，帮助1000万家中小企业盈利。
　　这是比马云时代更加恢宏的目标。
　　“You raise me up, so I can stand on mountains（你激励了我，故我能立足于群山之巅）”，同样被阿里巴巴耽误的“歌手”张勇，用歌声向马老师承诺。
　　派对最后，“朋友，不曾孤单过，一声朋友，你会懂。”台上，张勇站在C位，与阿里合伙人齐唱《朋友》，台下，马云挥手，这一次，是真的“告辞”。
We are nobody
　　很多年前，马云参观格林威治天文台时，有人问，太阳系在哪里？他没有找到。另一个人问，地球在哪里？他也没有找到。我们在哪里？我们啥都不是。
　　“那一刻，我突然明白，在这个世界上，We are nobody（我们是无名小卒）。人生不是你取得了什么，而是你经历了什么。”很难说，马云在45岁时便提出10年后卸任董事长，是不是早已想好要有足够的时间“经历人生”，但他为此认真准备了10年，搭建了一整套企业传承的制度，发现、培养、支持新的领导团队，用文化、制度、人才保证公司的传承。
　　2019年6月，阿里向美国SEC递交的年报中首次公布了最新38名合伙人名单，新增的淘宝总裁蒋凡，85后。
　　“今天不是马云的退休，而是一个制度传承的开始。今天不是一个人的选择，而是一个制度的成功。”从10年前提出退休，到9月10日晚第一次在ending时坐在台下，马云应该感到欣慰：阿里巴巴做到了。
善良是最强大的力量
　　9月10日晚，晚会开始前，阿里正式公开价值观3.0版本——“新六脉神剑”。这是六句流传已久的阿里土话：客户第一，员工第二，股东第三；因为信任，所以简单；唯一不变的是变化；今天最好的表现是明天最低的要求；此时此刻，非我莫属；认真生活，快乐工作……这些来自阿里巴巴不同阶段，因某些特定事件而被广为流传的“金句”，与老六脉神剑的19字金针“客户第一、团队合作、拥抱变化、诚信、激情和敬业”相比，表达的价值观更直观、易理解。
　　人们对这些话并不陌生。“20年前，你就提出客户第一，员工第二，股东第三，让我们大家团结在一起，尽管投资人可能不高兴，但管他的呢！”阿里巴巴前COO关明生回忆起当年点点滴滴，感慨万千，这些朴素而直接的语言背后，蕴含着阿里最朴实的成功之道。
　　价值观向来被认为是阿里巴巴的制胜法宝。从创业初期的“独孤九剑”：激情、创新、教学相长、开放、简易、群策群力、专注、质量、服务与尊重；到新旧交替的“六脉神剑”，有没有阿里味，是能否成为阿里人的关键。“价值观的选择更为痛苦。我们明明有很好的路可以走，但我们却选择没有人走过的路，但又必须要去走的路。因为阿里不愿意做一家只能挣钱，而又非常平庸的公司。”马云说，强公司是商业能力决定，而好公司是担当、是责任、是善良，“善良是最强的力量，我们是一家好公司。”《天龙八部》中，段誉习得六脉神剑，却时灵时不灵，直至将外来内力融会贯通，近百年功力收为己用，才终成绝世高手。
　　随着5G、AIOT、AI等技术发展，站在新一轮技术革命的门口，马云想用价值观的力量，团结所有阿里人，让自己变得更强，然后反哺价值观，让“六脉神剑”所向披靡。“我们希望解决人类三个问题：可持续发展、普惠和利他。如果技术不能解决这些问题，技术就毫无意义。不解决这些问题，我相信这个世界会充满各种各样的矛盾。”“未来的世界，如果你希望成功、你的企业想成功、你个人想成功，那你记住，你不仅仅要为自己着想、你要为别人着想、为世界着想、为未来着想。”“20年来，我相信这些我们坚持这些。你笑话，我们也这么说；你信，我们当然更高兴。”
阿里的未来
　　阿里巴巴的未来是什么？退休前的马云，给阿里指明方向了吗？
　　当然。“我们国家解决经济最大的机会在于发展内需。中国的内需做得不好，阿里有责任，中国的内需做得好，跟阿里没有关系。”“我们希望阿里巴巴在未来参与新一轮的全球化，给世界带去机会，帮助全世界的中小企业卖货，帮助全世界的小老百姓获得金融的支持，让全世界货通天下。”“我们更希望阿里云、达摩院，阿里巴巴所有的技术部门、技术人员，用自己的能力想象力给世界带来机会，技术必须向善。未来中国巨大的挑战是就业，大力发展现代服务业，发展更多能够创造就业的服务业，阿里人应该全力以赴。”
　　如果将这些“马氏金句”换个说法，便是张勇接下来说的这些：
　　“阿里巴巴将进一步推进全球化、内需、大数据云计算三大战略，同时全面推进‘阿里巴巴商业操作系统’的建设。”
　　“作为数字经济平台，阿里巴巴必须用面向数字经济的商业、金融、物流、云计算等数字基础设施，更好地帮助企业客户全面走向数字化经营和智能化经营。”
　　“全球化、内需、大数据云计算是阿里巴巴的业务战略，大中台、小前台是组织战略，今天全面升级的价值观是文化战略。面向未来的102年，业务战略、组织战略、文化战略必须高度融合在一起，阿里才能走得长，走得久，走得好。”
　　无需解释，这就是马云和张勇的不同。
　　选择一个与自己气质迥异的接班人，似乎是“梦想家型”创始人的必然选择，譬如乔布斯，譬如马云。
　　20年前，从湖畔花园开始，马云用他的天马行空打造出万亿阿里帝国，20年后，“造风者”张勇，以他的脚踏实地，成为马云的接班人，“感谢阿里，感谢马老师，感谢过去12年帮助过我的所有同事们。因为你们，使我能够成为一个更好的自己；因为你们，使我有幸参与建设一个更好的阿里；也因为你们使我今天有机会站在这里，面向未来，和大家一起让阿里因我而不同。”
　　哦，不对，他们有共同点：歌神。
　　一首“You raise me up”，唱尽马云的殷殷嘱托，张勇的感恩前行，“对昨日最好的感恩，就是我们大家一起共同去创造最美的未来。”
　　“You raise me up, so I can stand on mountains .
　　你激励了我，故我能立足于群山之巅。
　　You raise me up,to walk on stormy seas.
　　你鼓舞了我,故我能行进于暴风雨的洋面。
　　I am strong when I am on your shoulders.
　　在你坚实的臂膀上，我变得坚韧强壮。
　　You raise me up,to more than I can be.
　　你的鼓励，使我超越了自我。”